عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي 2025

حددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية من خلال قانون العمل عدد ساعات العمل الفعلية المسموحة لكل عامل في اليوم، وذلك بهدف عدم استغلال أصحاب العمل للعمال وإجبارهم على العمل لساعات طويلة.

عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي

إن عدد ساعات العمل الفعلية في قانون العمل السعودي هي 8 ساعات عمل في اليوم كحد أقصى في حال اعتماد صاحب العمل المعيار اليومي أو 48 ساعة عمل أسبوعية في حال اعتمد صاحب العمل المعيار الأسبوعي، ولا تدخل الفترات المخصصة للراحة وتناول الطعام والصلاة ضمن ساعات العمل الفعلية، ولا يجوز لصاحب العمل حرمان العامل من فترات الراحة المحددة.

اقرأ أيضًا: كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة في نظام العمل | كل ما يتعلق بمكافأة نهاية الخدمة في قانون العمل | المادة 81 من نظام العمل | قانون العمل السعودي الجديد

عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي في رمضان

إن عدد ساعات العمل في قانون العمل السعودي خلال شهر رمضان للمسلمين هي 6 ساعات في اليوم أو 36 ساعة في الأسبوع، مع احتفاظ العامل بحقه للفترات المخصصة للراحة وتناول الطعام والصلاة، ولا يكون العامل خلال هذه الفترات تحت سيطرة صاحب العمل، ولا يجوز لصاحب العمل إلزام العامل بالبقاء خلال هذا الفترات في مكان العمل.

خاتمة

يضمن قانون العمل في المملكة حقوق العمال خلال تحديد واجبات العمال والأوقات التي يجب التقيد بها في العمل وكذلك تحديد أوقات الراحة، كما يضمن حقوق أصحاب العمل من خلال توضيح صلاحياتهم على العامل خلال أوقات العمل.